4 priežastys sumažinti savo laisvai samdomą verslą (ir kaip tai padaryti)

Įsitvirtinus kaip laisvai samdomas vertėjas, įprastas patarimas, kurį pamatysite daugelyje vietų internete, yra padidinti mastelį. Pavyzdžiui, galite pamatyti, kad daugelis žmonių mini, kad galite sukurti agentūrą, užuot dirbę patys.

Tačiau nepastebėsite papildomo streso, atsirandančio plečiant ne tik laisvai samdomą verslą. Tikriausiai turėsite valdyti kitus darbuotojus, o veiklos sąnaudos padidės. Be to, galite užstrigti darydami tai, ko nenorite.

Labai svarbu rasti savo mielą vietą kaip laisvai samdomam darbuotojui; kai kuriems tai reiškia sumažinimą. Štai keletas priežasčių, dėl kurių vertėtų sumažinti savo laisvai samdomą verslą, ir keletas patarimų, kaip tai padaryti.

Priežastys sumažinti savo laisvai samdomą verslą

Laisvai samdomo verslo sumažinimas gali padėti vėl susisiekti su priežastimi, kodėl pradėjote dirbti laisvai samdomu darbu. Štai keletas didžiausių privalumų detalesniu lygiu.

1. Kurkite geresnius santykius

Problema, kylanti dėl didesnio mastelio, nei galite valdyti, yra ta, kad dažnai tai lemia darbo kokybės auką. Taigi taip pat galite rizikuoti sabotuoti santykius, kuriuos kurdami praleidote ilgus metus.

Kartą tu pasiekti nuoseklų pajamų srautą kaip laisvai samdomas darbuotojas, išlaikyti savo klientus yra ir ekonomiškiau, ir mažiau laiko užtrunka nei nuolatinis naujų santykių ieškojimas. Sumažinus dydį, galite sutelkti dėmesį į pagalbą pagrindinei žmonių grupei, kuri jums patinka, ir stiprinti pasitikėjimą, kad jie išliktų ilgą laiką.

Užuot ieškoję naujų klientų, galite praleisti tą laiką tobulindami savo įgūdžius ir tobulindami savo amatus. Tada galėsite geriau aptarnauti savo dabartinį sąrašą ir tapti išrankesni projektams, su kuriais dirbate.

2. Jums nereikia valdyti kitų žmonių

Kai dirbate daugiau nei laisvai samdomas darbuotojas, tikriausiai turėsite pradėti samdyti rangovus ir darbuotojus, kad galėtumėte valdyti darbo krūvį. Norėdami tai padaryti, turėsite ne tik išleisti pinigus jų atlyginimams, bet ir skirti laiko juos apmokyti ir užtikrinti, kad jie užbaigtų jiems priskirtus projektus.

Kitų žmonių valdymas nėra problema, jei to tikrai norite daryti, tačiau tai gali sukelti daug streso, jei nesamdote žmonių, kuriais galite pasitikėti. Jei manote, kad turėti komandą labiau trukdo, nei padeda, apsvarstykite galimybę laikytis vieno asmens verslo modelio.

Jei norite dirbti su kitais, bet nenorite patirti streso juos valdydami, apsvarstykite galimybę rasti laisvai samdomų projektų su mažesnėmis komandomis. Ir jei norite tapti laisvai samdomu darbuotoju, šie ženklai padės nustatyti, ar esate pasirengęs šuoliui.

3. Mažesnės eksploatacinės išlaidos

Perėjimas nuo laisvai samdomo darbo prie didesnio verslo dažnai susijęs su didesnėmis veiklos sąnaudomis nei darbuotojų atlyginimai. Tikėtina, kad jums reikės naujų sistemų ir programinės įrangos, pvz., aukščiausios kokybės projektų valdymo įrankių. Be to, jums gali tekti išsinuomoti biuro patalpas ir samdyti teisinius patarėjus.

Nors jūsų verslo išlaidos dažnai bus atskaitomos iš mokesčių, galite pasiekti tašką, kai jūsų pelnas bus mažesnis, net jei gaunate daugiau pajamų. Laisvai samdomas darbas dažnai leidžia jums pasilikti daugiau uždirbtų pinigų, todėl verta paklausti, ar tikrai norite „tinkamo“ verslo.

4. Geresnis protinis aiškumas

Jei jūsų vienintelis tikslas yra begalinis mastelio augimas, galite pastebėti, kad jūsų protinis pajėgumas yra daug mažesnis, nei būtų kitu atveju. Užuot dirbę norimą darbą, dabar turite atlikti daugiau užduočių, kurios jūsų tikrai nedomina. Be to, turėsite daugiau pareigų, nei paprastai norėtumėte.

Sumažinus skalę galėsite labai aiškiai suprasti, kokius produktus ir paslaugas siūlote ir kas yra jūsų tikslinė auditorija. Be būtiniausių dalykų, tokių kaip mokesčių deklaracijų pildymas, galite nepaisyti praktiškai viso kito.

Kaip sumažinti savo laisvai samdomą verslą

Apžvelgę ​​kai kuriuos pagrindinius laisvai samdomo verslo mažinimo privalumus, dabar pateiksime veiksmingų patarimų, kurie padės jums priartėti prie savo mielos vietos.

1. Esamų klientų auditas

Jūs tikriausiai girdėjote apie 80/20 taisyklė produktyvumui ir kitose srityse, taip pat galite tai pritaikyti savo verslui. Jei atliksite savo klientų auditą, tikriausiai pastebėsite, kad didelę jūsų pelno dalį gauna pasirinkta įmonių grupė.

Jei turite nusistovėjusią klientų bazę, tikriausiai galite atsisakyti tų, su kuriais jums nepatinka dirbti, ir nepastebėti didžiulės įtakos jūsų pajamoms. Galite nuspręsti glaudžiau bendradarbiauti su klientais, su kuriais jums patinka bendradarbiauti, arba praleisti tą laiką kažkam kitam, kas jums patinka.

Klientams, su kuriais ypač sunku dirbti, jums daug geriau be papildomo streso. Galite skaityti mūsų išsamus vadovas, kaip elgtis su sunkiais laisvai samdomais klientais jei jums reikia kokių nors patarimų.

2. Padidinkite naujų projektų įkainius

Vienas iš paprasčiausių būdų, kaip sumažinti laisvai samdomo vertėjo lygį, bet potencialiai uždirbti daugiau, yra padidinti naujų projektų įkainius. Savo svetainėje galite labai aiškiai nurodyti, kiek mokate už savo paslaugas. Tai automatiškai atbaidys klientus, kurių biudžetas yra mažesnis, o norintys dirbti su jumis bus paskatinti pasiteirauti, kaip galite jiems padėti.

Didinant projekto įkainius, jums reikės įgūdžių, kad pagrįstumėte savo kainą. Apsvarstykite galimybę skirti kelias valandas, kad išsiaiškintumėte, kur esate, koks yra rinkos kursas ir kiek, jūsų manymu, yra teisinga mokėti.

3. Sąžiningai įvertinkite savo verslo išlaidas

Verslo išlaidų įvertinimas yra dar vienas būdas supaprastinti procesus ir padidinti pelną. Gerai turėti dalykų, kurie nėra būtini, jei jie suteikia jums vertę, pavyzdžiui, bendradarbiauti narystės erdvėje, bet jei manote, kad jos nėra tokios naudingos, kaip manėte, apsvarstykite galimybę jų atsikratyti juos.

Taip pat galite apsvarstyti galimybę naudoti nemokamą apskaitos programinę įrangą, jei jums nereikia mokamos versijos. Taip pat galite atšaukti kitų įrankių, kurių jums gali neprireikti, prenumeratas.

Pavyzdžiui, jei esate vaizdo įrašų rengyklė, nemokama DaVinci Resolve versija dažnai yra daugiau nei pakankamai gera jūsų poreikiams. Galite sekti savo verslo išlaidas naudodami vieną iš daugelio Sąvokų šablonai laisvai samdomiems darbuotojams.

4. Išvardykite, ką darote ir ko nenorite iš savo verslo

Suprasti, ko norite iš savo verslo, labai svarbu siekiant užtikrinti, kad nesiektumėte augimo vardan augimo. Štai keletas prasmingų „norų“ jūsų verslui pavyzdžių:

• „Noriu uždirbti pakankamai, kad galėčiau patogiai gyventi dirbdamas tik 25 valandas per savaitę“.
• „Noriu, kad mano laisvai samdomas darbas finansuotų mano aistrą kelionėms.
• „Kiekvieną mėnesį noriu pailsėti vieną savaitę ir praleisti ją su šeima“.

Taip pat svarbu žinoti, ko nenorite. Galite naudoti šiuos pavyzdžius, jei jums reikia pradžios taško:

• "Aš nenoriu dirbti su pernelyg reikliais klientais."
• „Aš nenoriu dirbti 60 valandų per savaitę“.
• "Aš nenoriu dirbti su projektais, kurie eikvoja mano energiją."

Galite naudoti tokius įrankius kaip „Notion“, „Apple Notes“ ir „Google Keep“, kad užsirašytumėte, ką darote ir ko nenorite kaip įmonės savininkas.

Didinimas ne visada yra atsakymas

Nesunku aklai išplėsti savo verslą iki tokio lygio, kad jis nustos tarnauti tikslui, dėl kurio jį pradėjote. Jei nenorite būti laisvai samdomu darbuotoju, jums nereikia pereiti prie to, kas yra laisvai samdomas vertėjas, o dėl visapusiško verslo vykdymo kylantis stresas daugeliui žmonių nėra vertas vargo.

Jei tikrai norite patobulinti, nieko blogo. Bet nepaisant to, ką darote, būkite sąmoningi savo veiksmuose.