6 patarimai, kaip daugiau žmonių žinoti, kad esate atviras darbui

Norint susirasti naują darbą, būtina pranešti žmonėms, kad esate pasirengęs dirbti. Kadangi rinkoje yra daug ieškančių darbo, svarbu skleisti informaciją ir veiksmingai reklamuoti savo įgūdžius. Štai keletas patarimų, kaip padidinti matomumą, parodyti savo įgūdžius ir efektyviai transliuoti darbo paieškos būseną.

Galite pasinaudoti nemokamos „LinkedIn“ funkcijos, kurias galite naudoti ieškant darbo. Vienas iš jų yra „Open to Work“ ženklelis, kuriame aplink jūsų profilio nuotrauką rodomas žalias rėmelis, kad „LinkedIn“ vartotojai žinotų, kad ieškote darbo. Norėdami įjungti #OpenToWork nuotraukų rėmelį:

1. Eikite į savo LinkedIn profilį.
2. Spustelėkite Atidaryta žemiau savo kontaktine informacija.
3. Spustelėkite parinktį Naujo darbo paieška.
4. Tinkinkite savo nuostatas. Pridėkite pareigų pavadinimus, darbo vietas, vietas, pradžios datas ir darbo tipus.
5. Pagal
   instagram viewer
   Pasirinkite, kas mato, kad esate atviras, pasirinkti Visi LinkedIn nariai kad profilio nuotraukoje būtų rodomas #OpenToWork nuotraukų rėmelis.

Taip pat galite rodyti būseną „Open to Work“. Tik verbuotojai. Ši funkcija praverčia ieškant darbo dar dirbant. Kai funkcija „Open to Work“ nustatyta į Tik verbuotojai, #OpenToWork nuotraukų rėmelis nebus rodomas kitiems LinkedIn nariams.

Tačiau jūsų vardas vis tiek bus rodomas, kai darbdavys atliks paiešką „LinkedIn Recruiter“. Žinoma, jūsų profilis turėtų atitikti jų paieškos kriterijus, todėl mokykitės kaip naudoti „LinkedIn“, kad įdarbintojams parodytumėte, jog esate pasirengęs dirbti.

2. Paskelbkite savo socialinės žiniasklaidos profiliuose

Kai „LinkedIn“ įgalinsite „Open to Work“ funkciją, platforma paragins jus paskelbti, kad jūsų tinklui pranešama, kad ieškote darbo. Sukurkite viešą įrašą, kurį kiti galėtų bendrinti, kad jūsų darbo paieška būtų plačiai pasiekiama.

Bendras pranešimas būtų toks:

„Sveiki, ieškau naujo vaidmens ir būčiau dėkingas už jūsų palaikymą. Iš anksto dėkojame už bet kokius ryšius, patarimus ar galimybes, kurias galite pasiūlyti.

Tačiau galite išsiskirti iš kitų darbo ieškančių asmenų, savo žinutei pridedant asmeniškumo. Pasidalykite savo patirtimi ir vaidmenimis, kuriuos norėtumėte eiti.

Savo įraše neturite skambėti pernelyg formaliai. Išlikdami profesionalūs, išlaikykite santykį ir teigiamą toną. Štai pavyzdys:

Po ___ metų X įmonėje ieškau naujų darbo galimybių. Man buvo suteikta garbė būti pasaulinio lygio rašytojų komandos dalimi ir didžiuojuosi, kad galiu kurti darbus, kurie daro įtaką kūrybinei bendruomenei! Tačiau mano sezonas baigėsi ir nekantrauju pereiti prie naujų iššūkių.

Turiu daugiau nei dešimties metų patirtį kuriant aukščiausio lygio skaitmeninės ir spausdintinės reklamos turinį. Tikiuosi ištirti galimybes ne tik rašyti, bet ir konsultuoti, vadovauti turinio komandoms ir kurti turinio strategiją. Susisiekite, jei manote, kad esu tinkamas jūsų komandai!

Taip pat noriu pagirti savo kolegas ir vadovus X įmonėje. Dėkoju, kad įkvėpėte mane keisti gyvenimus prasmingais pasakojimais!

Štai naujos patirties ir galimybių!

Skaityti daugiau

Norėdami gauti daugiau informacijos, paskelbkite tą pačią žinutę savo Facebook profilyje. Taip pat galite naudoti tą patį įrašą „Instagram“ ir pridėti patrauklią nuotrauką.

Jei naudojate nemokamą „Twitter“ paskyrą, šis pranešimas bus per ilgas, kad atitiktų svetainės 280 simbolių limitą. Supaprastinkite ir sutrumpinkite pranešimą arba naudokite kitus būdus, kaip reklamuoti savo pasiekiamumą tinkle. Pavyzdžiui, prie savo profilio aprašo ar pavadinimo galite pridėti „Atvira darbui“ (pvz., Abigale Lim yra atvira darbui). Nuorodos į savo svetainę įtraukimas taip pat yra vienas iš būdus, kuriais galite pasidalinti savo darbo portfeliu su darbdaviais.

3. Siųskite atskirus pranešimus į savo tinklą

Jei vis dar dirbate, viešai skelbti apie savo darbo paiešką nėra gera idėja. Tačiau vis tiek galite pranešti daugiau žmonių, kad esate pasirengęs dirbti, atsiųsdami asmeninę žinutę internetu ir paprašydami darbo pasiūlymų.

Jums gali būti įdomu kaip paprašyti siuntimo į darbą. Pradėkite sudarydami sąrašą žmonių, kurie gali būti jūsų sąjungininkai ieškant darbo:

• Įmonių, kuriose norėtumėte dirbti, darbuotojai.
• Žmonės, kurie dirba jūsų idealų vaidmenį.
• Darbdaviai, galimi klientai ir darbdaviai.
• Seni kolegos, mokyklos draugai ir ankstesni darbdaviai.

Niekada nežinai, kas gali tau nukreipti, todėl išskleiskite tinklą. Tačiau būkite atsargūs, kad neperžengtumėte ribų. Nepažįstami žmonės dažniausiai neįvertintų, jei asmeninėje socialinio tinklo paskyroje būtų išsiųstas šlamšto pranešimas.

Visada galite pabandyti išsiųsti asmeninę prisijungimo užklausą „LinkedIn“. Įtraukite trumpą, mandagų pranešimą, kuriame išdėstote savo ketinimus, tačiau nepriimkite to per daug, jei kas nors jus atmes ar neatsakys.

4. Atnaujinkite savo profilį darbo biržose

Ar turite profilį „Indeed“, „LinkedIn“, „Upwork“, „Fiverr“, „Glassdoor“, „ZipRecruiter“ ar bet kurioje kitoje darbo svetainėje? Atėjo laikas juos atnaujinti prieš pradedant teikti paraiškas dėl darbo.

Štai kontrolinis sąrašas, kurį galite nukopijuoti ir įklijuoti į užduočių sąrašo programą, pvz., Todoist:

• Įkelkite profilio nuotrauką.
• Pridėkite savo naujausią darbo patirtį.
• Įtraukite savo svarbiausius pasiekimus ir sertifikatus.
• Atnaujinkite savo kontaktinę informaciją (el. pašto, mobiliojo telefono, fiksuotojo ryšio ir socialinės žiniasklaidos nuorodas).
• Taikyti SEO įsilaužimai, siekiant optimizuoti jūsų CV.
• Įkelkite naujausią gyvenimo aprašymą.
• Pridėkite nuorodą į atnaujintą portfelį.

Baigę atnaujinti savo profilius darbo skelbimų lentose, galite pradėti teikti paraiškas dėl darbo ir siųsti savo gyvenimo aprašymą įdarbintojams. Atsisiųskite atitinkamas programas ir įjunkite pranešimus, kad nepraleistumėte svarbių pranešimų.

5. Sukurkite socialinės žiniasklaidos puslapį

Specialus socialinės žiniasklaidos puslapis yra strateginis būdas padidinti matomumą, reklamuoti savo patirtį ir užmegzti profesionalius ryšius. Unikalus ir informatyvus profilis gali parodyti jūsų įgūdžius ir pritraukti galimus klientus bei rekomendacijas.

Atlikite šiuos paprastus veiksmus, kad išnaudotumėte visas savo buvimo socialinėje žiniasklaidoje galimybes:

1. Sukurkite poliruotą profilį: pasirinkite profesionalią ir prieinamą profilio nuotrauką. Parašykite glaustą biografiją, pabrėždami savo kompetencijos sritis.
2. Bendrinkite aktualų ir unikalų turinį: reguliariai skelbkite naujienas apie projektus, kuriuose dirbote, pramonės naujienas ar kitus pasiekimus, kurie parodo jūsų žinias. Dalinkitės kitų turiniu, dalyvaukite diskusijose ir išdrįskite skirtis.
3. Naudokite grotažymes protingai: naudokite populiarias su pramone susijusias žymas, kad kiti galėtų lengvai rasti jūsų turinį.
4. Pridėkite raginimą veikti: Ar norite, kad žmonės naudotųsi jūsų paslaugomis? Aiškiai nurodykite tai atitinkamuose įrašuose ir naudokite socialinės žiniasklaidos puslapyje esančius įrankius, kad jiems būtų lengviau su jumis susisiekti.

6. Prisijunkite prie internetinių bendruomenių

Prisijungimas prie internetinių bendruomenių yra dar vienas veiksmingas būdas pranešti žmonėms, kad ieškote darbo. Ieškokite atitinkamų grupių, susijusių su jūsų pramone ir norimoje vietoje. Jei grupė leidžia, galite paskelbti trumpą įžangą, pabrėždami savo įgūdžius ir darbo pomėgius.

„Facebook“ grupės, „Reddit“ ir „GitHub“ yra keletas bendruomenių, kurias galite tyrinėti. Prisijungimas tiek prie darbo paieškos, tiek prie interesų grupių yra naudingas ieškant darbo. Jei grupė nėra sukurta pirmiausia darbo paieškai (t. y. tai gali būti dalijimosi žiniomis grupė), prisijunkite prie vis dar yra galimybė užmegzti ryšius, gauti naujausią informaciją apie pramonės naujienas, didinti patikimumą ir mokytis kiti.

Jei randate darbą šiose bendruomenėse, patikrinkite raudonos vėliavėlės, kad jūsų darbo pasiūlymas nėra teisėtas. Deja, internetinėje erdvėje sukčiams buvo lengviau apgauti ieškančius darbo, tačiau žinodami įspėjamuosius ženklus galite būti žingsniu priekyje.

Transliuokite savo darbo paiešką daugiau žmonių

Naudokite turimus internetinius įrankius, kad praneštumėte žmonėms apie jūsų darbo paiešką. Nepamirškite, kad iniciatyvus ir strategiškas darbo paieškos gali labai padėti pasiekti karjeros tikslus.

Susirasti darbą gali būti sudėtinga, tačiau tinkama strategija gali padėti. Sužinokite, kaip naudotis darbo paieškos internetu metodais ir įrankiais, kad galėtumėte greičiau susirasti darbą.