Kaip apsaugoti tinklą nuo viešai neatskleistų grėsmių

Kibernetinės grėsmės dažnai atrodo kaip išorinės atakos, tačiau kartais jos įvyksta iš vidaus. Kažkas iš jūsų komandos gali būti atsakingas už jūsų tinklo saugos pažeidimą – taip yra su viešai neatskleista grėsme.

Viešai neatskleista grėsmė gali būti labai žalinga, ypač kai jų nepastebi. Taigi, kas tiksliai yra viešai neatskleista grėsmė? Ar jie visada piktybiški? Ir kaip galite apsaugoti savo tinklą nuo jų?

Vidinės grėsmės tipai

Viešai neatskleista grėsmė yra labai rizikingadėl pasitikėjimo, kurį sukuria dauguma darbdavių su savo bendradarbiais ar verslo partneriais. Taigi, su kokiomis grėsmėmis galite susidurti? Yra du pagrindiniai viešai neatskleistos grėsmės tipai: kenkėjiški ir nepiktybiniai.

Kas yra kenkėjiškos viešai neatskleistos grėsmės?

Kenkėjišką viešai neatskleistą grėsmę, taip pat žinomą kaip „Pasukimas“, tyčia ir tyčia įvykdo viešai neatskleista veikėja, kuri yra buvęs arba esamas darbuotojas arba verslo partneris, turintis įtakos bendrovei neigiamai.

Piktybiškų viešai neatskleistų grėsmių vykdytojai tai daro naudodami suteiktas privilegijas, kad galėtų ištirti ir nutekėti konfidencialia informacija apie organizaciją.

Kaip verslo savininkui, kai kurie rodikliai gali padėti aptikti kenkėjiškas viešai neatskleistas grėsmes ankstyvame etape. Tai yra netinkamai panaudotų duomenų ar informacijos istorija ankstesnėje darbovietėje, asmenybės konfliktai su bendradarbiai, informacijos apie įdarbinimą klastojimas ir oficialūs įrašai apie ankstesnį sulaikymą dėl įsilaužimo ar saugumo suteršimas.

Kas yra nepiktybiškos viešai neatskleistos grėsmės?

Nepiktybiška viešai neatskleista grėsmė yra visiška piktybinės grėsmės priešingybė. Šiuo atveju viešai neatskleistas grėsmės veikėjas neturi blogų ketinimų įmonės atžvilgiu. Aktorius tampa kibernetinio užpuoliko išdaigų auka, atlikdamas netinkamus veiksmus arba palikdamas pažeidžiamumą atvirą arba nepraneštą (galbūt nesuvokdamas, kad tai yra pažeidžiamumas).

10 būdų apsisaugoti nuo viešai neatskleistų grėsmių

Labai svarbu apsaugoti tinklą nuo viešai neatskleistų grėsmių, ypač todėl, kad pašalinti viešai neatskleistą grėsmę yra brangiau. Be finansinių padarinių, tai gali sugadinti jūsų reputaciją.

Štai geriausi būdai apsaugoti tinklą nuo kenkėjiškų ir nekenksmingų vidinių atakų.

1. Išjungti buvusių darbuotojų paskyras

Vienas iš paprasčiausių būdų, kaip buvęs darbuotojas gali gauti prieigą prie įmonės tinklo, yra per savo sąskaitas įmonėje. Kaip darbdaviui lengviau pamiršti išjungti šias paskyras, kai darbuotojas atleidžiamas iš darbo arba baigia sutartį su jūsų įstaiga.

Kai tik darbuotojas nebėra jūsų personalo narys, pirmiausia turėtumėte išjungti ir išjungti kiekvieną prisijungimą ar prieigą prie jūsų įmonės. Jūs neturite būti sentimentalūs dėl to ar ilginti. Kuo daugiau lauksite, tuo daugiau laiko jie turės išnaudoti turimą prieigą.

2. Apriboti tam tikrą prieigą tik pasirinktiems darbuotojams

Kritinės vidinės jūsų tinklo sistemos neturėtų būti prieinamos visiems darbuotojams. Labai svarbu apriboti šią prieigą tik tam tikriems darbuotojams, kurie gali juos tvarkyti. Šis veiksmas būtinas norint pašalinti grėsmę jūsų tinklui.

Suteikdami prieigą šiems tam tikriems vidiniams naudotojams, taip pat svarbu atkreipti dėmesį į jų veiklą.

3. Apribokite išteklius vidiniams vartotojams

Pagal Mažiausių privilegijų principas (PoLP), dar žinomas kaip mažiausio autoriteto principas arba minimalių privilegijų principas, naudotojų paskyros turėtų turėti tik leidimą, reikalingą jų darbui atlikti be papildomų privilegijų.

Suteikite vartotojams minimalius jų darbui reikalingus išteklius ir nieko daugiau. Prieiga turėtų leisti jiems atlikti savo užduotis ir viskas, kad būtų sumažinta rizika, kad jie tyrinės sritis, kuriose jie neturėtų būti.

4. Gaukite naujausią informaciją apie vidaus saugumo naujienas

Nepaisykite vidinių saugos naujinimų, atkreipdami dėmesį tik į išorines grėsmes. Šios informacijos atnaujinimas padės nustatyti bet kokius naujus metodus, kuriuos vidinės grėsmės veikėjas gali naudoti atakuodamas jūsų tinklą.

Ir kai aptiksite išnaudojimą, imkitės būtinų veiksmų problemai išspręsti.

5. Išmokykite savo darbuotojus

Mokykite savo darbuotojus kibernetinio saugumo klausimais yra būtina siekiant užkirsti kelią nepiktybinėms ir piktybinėms viešai neatskleistoms grėsmėms.

Periodiniai arba metiniai saugumo mokymai turėtų apimti socialinės inžinerijos, kenkėjiškų programų, sukčiavimo, slaptažodžių saugumo, nešiojamojo įrenginio kursus. naudojimas, duomenų sunaikinimas, fizinė prieiga, duomenų pažeidimai, duomenų šifravimas ir kaip jie turėtų reaguoti, jei atrodo, kad saugumo ataka užtruks vieta.

6. Apriboti duomenų perdavimą ir kopijavimą

Jūsų duomenys yra saugiausi jūsų sistemoje. Kai žmonės pradeda perkelti neskelbtinus duomenis, atsiranda tendencija, kad jie patenka į netinkamas rankas.

Gali reikėti apriboti naudotojų galimybę perkelti duomenis arba failus į išorinius šaltinius, tokius kaip išoriniai el. pašto adresai, USB atmintinės arba įgaliotos vietos. Dėl to atsiribojusiems darbuotojams bus sunkiau pavogti duomenis arba netyčia pasidalinti konfidencialia informacija.

7. Konfigūruokite vidinio seanso skirtąjį laiką

Naudokite seanso skirtąjį laiką, kad apsaugotumėte tinklą nuo vidinių grėsmių. Šis veiksmas padės vartotojams išlaikyti saugumą, nes neleis Windows ir kitiems seansams likti aktyviems, kai jie nėra kompiuterio.

Jei vartotojai lieka prisijungę prie vietinio tinklo ilgesnį laiką, jie gali nesąmoningai arba tyčia suteikti prieigą prie kompiuterio asmeniui, kuris prisistato vartotoju.

8. Padalinkite tinklą į segmentus

Tinklo segmentavimo veiksmas apima mažesnių tinklų kūrimą organizacijoje, o ne vieną didelį tinklą. Taip eismo judėjimas tarp šių tinklų gali būti saugiai stebimas ir matuojamas, o padalinių veiklą galima visiškai atskirti vieną nuo kitos.

Pavyzdžiui, apskaita ir reklamos skyrius gali neturėti prieigos prie vienas kito failų ar tinklo programų.

9. Ekranas Nauji darbuotojai

Naujų darbuotojų įdarbinimo jūsų įstaigoje etapas yra labai svarbus ir jo nereikėtų pamiršti užkertant kelią viešai neatskleistams grėsmėms.

Pareiškėjo praeities darbo įrašai gali parodyti daug informacijos. Atlikite išsamų asmens patikrinimą kalbėdami su buvusiais darbdaviais, patikrinkite visas nuorodas ir patikrinkite, ar nėra elgsenos raudonų vėliavėlių.

10. Apsaugos nuo viešai neatskleistos grėsmės priemones perduokite ekspertams

Bandymas pačiam valdyti bendrą įmonės saugos sektorių gali būti varginantis ir painus, ypač jei nesate susipažinę su visu procesu.

Nors galbūt įdiegėte paprastas saugos priemones, taip pat galite paskirti arba pasamdyti IT saugos įmonių ekspertus, kad tai atliktų. Pavyzdžiui, kibernetinio saugumo ekspertai gali atlikti skverbties testą patikrinti, ar nėra spragų, dėl kurių klesti viešai neatskleista grėsmė.

Valdykite viešai neatskleistas grėsmes naudodami veiksmingą kibernetinį saugumą

Būtina suprasti, kad kenkėjiškus viešai neatskleistus asmenis atpažinti sunkiau nei nepiktybiškas grėsmes, nes iniciatoriai naudoja po radaro taktiką, kad padarytų žalą. Iš esmės jie nori likti paslėpti.

Nors galbūt negalėsite sustabdyti viešai neatskleistos grėsmės, galite jas sumažinti stiprindami savo kibernetinį saugumą. Tokių grėsmių atveju jūsų gynyba bus tokia stipri, kad jų poveikis bus nereikšmingas.

Kas yra grėsmės žvalgyba ir kaip ji veikia?

Skaitykite toliau

Apie autorių