„LinkedIn“ mokymosi centras pradės veikti 2021 m. Pabaigoje

Praėjusį mėnesį „LinkedIn“ generalinis direktorius Ryanas Roslansky parašė, kad ši svetainė suteiks įmonėms įrankius investuoti ir paskatinti savo darbuotojus. Dabar mes pradedame suprasti, ką jis tiksliai norėjo pasakyti.

„LinkedIn“ antrąjį šių kalendorinių metų pusmetį pristatys savo įgūdžių ugdymo platformą „LinkedIn Learning Hub“. Šiuo metu prie jo gali prisijungti tik nedidelis beta testuotojų baseinas visame pasaulyje.

Kai „LinkedIn“ mokymosi centras suteiks prieigą visame pasaulyje, bendrovė sako, kad jos įmonė „Learning Pro“ klientai bus nemokamai naujovinami į „Mokymo centrą“ „mažiausiai metams“.

Šiuo projektu „LinkedIn“ siekia pasiūlyti besimokantiesiems prieigą prie visos svetainės duomenų projekcijos, taip pat suteikti patarimų, kaip padėti verslo specialistams ir įmonėms išryškinti svarbius įgūdžių kelius ir karjerą galimybes.

„Learning Hub“ turi visas tradicinės mokymosi patirties platformos (LXP) galimybes ir „daug daugiau“, - sako „LinkedIn“.

Tai remiasi duomenimis ir įžvalgomis iš mūsų „Įgūdžių grafiko“, išsamiausios pasaulyje įgūdžių taksonomijos, turinčios daugiau nei 36 tūkst. Įgūdžių, daugiau nei 24 mln. Darbo skelbimų ir didžiausias profesionalus tinklas, kuriame yra daugiau nei 740 milijonų narių, suteikiantis klientams daugiau žinių apie įgūdžių tobulinimą, asmeninį turinį ir bendruomenę mokymasis.

instagram viewer

Siekdamas sukurti tikrą įgūdžių sprendimą, „Learning Hub“ daugiausia dėmesio skiria trims kritiniams elementams (nors Roslansky sako, kad „pasidalins daug daugiau“, kai produktas bus oficialiai paleistas į rinką):

• Suasmenintas turinys - kurkite tinkamus įgūdžius naudodamiesi dirbtiniu intelektu pagrįstomis turinio rekomendacijomis, kurios pagrįstos jūsų mokymosi veikla ir „LinkedIn“ įžvalgomis
• Bendruomeninis mokymasis - susisiekite su kolegomis, bendraamžiais, ekspertais ir „LinkedIn“ instruktoriais, kad iš jų pasimokytumėte
• Įgūdžių ugdymo įžvalgos - informuokite savo strategijas stebėdami tendencijas, palygindami su kitomis įmonėmis ir kt.

Šis „Mokymo centro“ pranešimas paskelbtas praėjus mėnesiui „LinkedIn“ pridėjo vaizdo viršelių istorijas į vartotojų profilius ir pripažino juos dirbame su garso pokalbio funkcijomis labai panašus į „Clubhouse“.

Kvalifikacijos kėlimą ir perkvalifikavimą nustatykite kaip prioritetą

Šiandieniniame darbiniame pasaulyje greitas kritinių įgūdžių išmokimas tampa ne tik privalumu, bet ir būtinybe. „LinkedIn“ Amy Borsetti sako, kad įgūdžiai yra „naujoji valiuta“.

Pasaulio ekonomikos forumas prognozuoja, kad tik per ateinančius ketverius metus išnyks 85 milijonai darbo vietų. Aišku, juos pakeis 97 milijonai naujų, bet kas žino, kurios pramonės šakos kils, o kurios subyrės.

Prisijunkite prie „ „L&D Connect“ bendruomenė.

Kaip naudoti „LinkedIn“ kaip tyrimo įrankį

Nesvarbu, ar ieškote įžvalgų, ar renkate informaciją, pateikiame keletą būdų, kaip galite naudoti „LinkedIn“ kaip tyrimo įrankį.

Skaitykite toliau

Apie autorių